Рекрутёр

Требования:
Опыт в поиске и подборе сотрудников для российских и международных компаний; будет существенным плюсом успешный опыт в таких отраслях, как ритейл, производство продуктов питания, нефтегазовое строительство.
Отличные аналитические способности, навыки активного поиска кандидатов, владение инструментами executive search, mapping и т. п.
Опыт подбора руководителей и высококвалифицированных специалистов (не массовый подбор).
Знание методик проведения интервью.
Осознанное желание развиваться в рекрутинге.
Проактивность, хорошие коммуникативные навыки, грамотная речь и письмо.
Владение английским языком – дополнительное преимущество.
Интерес изучать новое и способность к быстрому погружению в различные отрасли.·
Умение поддерживать и развивать рабочие отношения с клиентами и кандидатами.

Задачи:
Разработка и реализация проектов поиска руководителей и уникальных специалистов.

Условия:
Работа над сложными и интересными задачами.
Место работы — Санкт-Петербург.
Динамичная и благоприятная среда для личного и профессионального развития.
Мотивация — оклад + % от гонорара агентства, общий доход — от 100 тыс. руб. в месяц.
Место работы — Петербург.

Заинтересовала вакансия? Отправь резюме!